Die Stadt Marburg ist Gründungsmitglied des Antidiskriminierungsvereins Mittelhessen e.V. (AdiNet Mittelhessen). Der Verein baut derzeit eine Antidiskriminierungsstelle in Mittelhessen in Kooperation mit der Stadt Gießen und den Landkreisen Gießen und Marburg-Biedenkopf auf. Die Stelle wird voraussichtlich ab August 2020 für Marburger*innen ansprechbar sein und zu unterschiedliche Diskriminierungsformen Einzelfallberatungen anbieten.

Weitere Anlaufstellen sind:

Antidiskriminierungsstelle des Hessischen Ministeriums für Soziales und Integration

Die Antidiskriminierungsstelle bietet für von Diskriminierung Betroffene ein Erst- und Verweisberatungsangebot an. Das heißt, Menschen, die sich aus rassistischen Gründen, wegen ihrer ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des (Lebens-) Alters oder der sexuellen Identität benachteiligt sehen, können sich schriftlich oder telefonisch an die Stelle wenden.

https://soziales.hessen.de/integration/herzlich-willkommen-bei-der-antidiskriminierungsstelle

Das ADiBe Netzwerk Hessen

Das ADiBe Netzwerk Hessen ergänzt die Antidiskriminierungsstelle im Hessischen Ministerium für Soziales und Integration. ADiBe berät und unterstützt Menschen, die sich aus rassistischen Gründen, wegen ihrer ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des (Lebens-) Alters oder der sexuellen Identität diskriminiert sehen. Anders als eine Behörde kann ADiBe sich parteilich an die Seite der Betroffenen stellen, eine juristische Ersteinschätzung anbieten, einzelne Diskriminierungsfälle öffentlich machen und diesen Prozess begleiten. Die Beratung ist angesiedelt bei der Bildungsstätte Anne Frank.

https://adibe-hessen.de/de

Response und Meldestelle „Hessen schaut hin“

Beratung und Unterstützung von Menschen, die von rechtsextremer, rassistischer, antisemitischer, antimuslimischer oder antiziganistischer Gewalt betroffen sind. Die Beratung ist angesiedelt bei der Bildungsstätte Anne Frank.

https://response-hessen.de/

Bei Response ist eine Meldestelle für rassistische Vorfälle und Gewalt angesiedelt:

https://hessenschauthin.de/

OFEK e.V. - Beratungsstelle bei antisemitischer Gewalt und Diskriminierung

Ofek e.V. ist eine bundesweite Stelle für Beratung und Unterstützung nach antisemitischen Vorfällen. In Kürze wird eine Beratungsstelle in Hessen erreichbar sein. Ofek e.V. berät Einzelpersonen, Familien, Angehörige und Zeug*innen nach antisemitischen Vorfällen (z.B. in der Schule, Kita, am Arbeitsplatz, in der Nachbarschaft, im persönlichen Umfeld, in den Behörden) und bietet Schulen sowie allen anderen interessierten Einrichtungen fachliche Beratung nach Vorfällen an.

https://zwst-kompetenzzentrum.de/ofek/

Hessen gegen Hetze – Meldestelle zu Hass im Netz

Die Meldeplattform "Hessen gegen Hetze“ wird durch das Hessen CyberCompetenceCenter des Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport betrieben. Bürgerinnen und Bürgern können potenzielle Hasskommentare im Internet und den sozialen Medien einfach und schnell per Online-Formular, E-Mail oder Telefon melden. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Meldestelle bewerten die eingegangenen Hinweise und leiten diese an die zuständigen Behörden weiter.

https://hessengegenhetze.de/

Hessische Landesanstalt für privaten Rundfunk und neue Medien – Medienanstalt Hessen

Beschwerdestelle für illegale, jugendgefährdende oder entwicklungsbeeinträchtigende Angebote im Internet

http://www.lpr-hessen.de/aufsicht/telemedien/beschwerdeformular/

Beratungsnetzwerk Hessen – gemeinsam für Demokratie und gegen Rechtsextremismus

Das Beratungsnetzwerk berät hessenweit kostenlos und vertraulich Schulen, Eltern und Familienangehörige, Kommunen, Vereine und andere Hilfesuchende in Fällen von Rechtsextremismus, Antisemitismus und Rassismus und bietet eine breite Palette präventiver Hilfen an. Das Demokratiezentrum Hessen an der Philipps-Universität Marburg ist dabei zentrale Koordinierungs-, Fach- und Geschäftsstelle des Beratungsnetzwerks und vermittelt Ansprechpartner*innen vor Ort. Die Beratungsteams leisten Beratung und Hilfe in krisenhaften Situationen, in denen sowohl die Betroffenen als auch die vor Ort zuständigen Ansprechpartner*innen auf fachlichen Beistand angewiesen sind.

https://beratungsnetzwerk-hessen.de/

Projekte im Aktionsfeld Antidiskriminierung dienen dazu, die Perspektive der von Diskriminierung betroffenen Menschen zu stärken und diese zu ermächtigen (Empowerment). 

Koordinierungsstelle Bürger*innenbeteiligung
Antidiskriminierungstrainings für Multiplikator*innen sowie Zuschüsse für Institutionen, Vereine, lokale Beratungsstellen und Initiativen zu Antidiskriminierungstrainings
Nächstes Antirassismustraining mit Tupoka Ogette: 25./26. September 2020 (siehe auch Veranstaltungskalender)

Durchführung einer Studie zur Diskriminierung auf dem Wohnungsmarkt in Marburg und Entwicklung lokaler Gegenstrategien (2. Hälfte 2020 / Beginn 2021) 

Fachbereich 7 - Zivilgesellschaft, Stadtentwicklung, Migration und Kultur

Die Stadt Marburg ist Gründungsmitglied des Antidiskriminierungsvereins Mittelhessen e.V. (AdiNet Mittelhessen). Der Verein baut derzeit eine Beratungsstelle in Mittelhessen in Kooperation mit der Stadt Gießen und den Landkreisen Gießen und Marburg-Biedenkopf auf. Die Stelle wird voraussichtlich ab August 2020 für Marburger*innen ansprechbar sein und zu unterschiedliche Diskriminierungsformen Einzelfallberatungen anbieten. Ein weiteres Ziel ist die bessere Vernetzung von Institutionen und Freien Träger*innen, die sich gegen Diskriminierung engagieren.

Fachdienst 52 - Migration und Flüchtlingshilfe 
Fortbildungen für städtische Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und Auszubildende zum Umgang mit kultureller Vielfalt und Sensibilisierung für Diskriminierung im Rahmen der Interkulturellen Öffnung der Verwaltung

Dialogveranstaltungen für Vereine mit und ohne interkulturelle Ausrichtung zu Bedarfen, verstärkter Kooperation sowie Fragen des Freiwilligenengagements

Erzählcafé: Alltagserfahrungen von Rassismus (Bericht zu beziehen über Fachdienst 52 - WIR-Koordination)

Fachdienst 16 - Referat für die Gleichberechtigung von Frau und Mann
Empowerment für Geflüchtete: Finanzierung von Empowermentkursen für Migrant*innen und geflüchtete Frauen, durchgeführt werden diese Kurse vom Wendo Marburg e. V.

In der Säule Dialog und Beteiligung werden Gesprächs- und Beteiligungsformate auf der Grundlage von Respekt und in Anerkennung der Vielfalt der Marburgerinnen und Marburger umgesetzt. Damit stärken wir das demokratische Miteinander in unserer Stadt.

Koordinierungsstelle Bürger*innenbeteiligung
 „Stadt im Gespräch“: Vorortdialoge in einzelnen Stadtteilen mit der politischen Verwaltungsspitze und den Ortsvorsteher*innen; Den Auftakt bildete im Februar der Gespräch in Ockershausen mit Oberbürgermeister Dr. Spies und Ortsvorsteher Ludwig Schneider.

Tür-zu-Tür-Befragungen mit zufällig ausgewählten Einwohner*innen in einzelnen Stadtteilen; Den Auftakt bildeten zwei Befragungen im Februar / März 2020 in Richtsberg und Wehrda. An die Befragungen schließen sich Stadtteilgespräche mit der politischen Verwaltungsspitze und den Ortsvorsteher*innen an. Die Befragungsergebnisse werden außerdem in den Stadtteilen öffentlich vorgestellt und diskutiert.

"Marburg Spricht": Das von „Die Zeit Online“ 2017 entwickelte Gesprächsformat „Deutschland spricht“ kommt nach Marburg. Bei diesem Format werden Menschen in Zweiergespräche gebracht, die politisch völlig unterschiedlich denken. Inzwischen wurden diese Gesprächsrunden mehrfach bundes- und europaweit durchgeführt und mehrere Tausend Menschen haben teilgenommen. „Marburg spricht“ wird ab Mai in Kooperation mit „Die Zeit Online“ starten.

Fachdienst 7.1 - Gesunde Stadt
Veranstaltung der Interkulturellen Radtouren von Mitte Mai bis Mitte September

Fachdienst 52 - Migration und Flüchtlingshilfe
Erzählcafés 

Verwaltungsinterne interkulturelle Mittagspause. Ziel ist es,  Begegnung und Austausch der städtischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter untereinander und mit Vertretern migrantischer Vereine/Initiativen zu fördern.

Fachdienst 43 - Volkshochschule

Demokratie - Werkstatt, ein Treffpunkt des gemeinsamen Austausches über aktuelle politische Themen. Die Gesprächsthemen werden von der Gruppe selbst festgelegt. Begleitet wird die Gruppe von Moderator*innen, sogenannten Demokratie-Werkstatt-Leiter*innen (DWL)

Aktivitäten in der Säule Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung  sollen die Themen Dialog und Vielfalt in der Stadtöffentlichkeit immer wieder präsent machen. In Veranstaltungen wollen wir wichtige und kontroverse Fragen zum Thema Dialog und Vielfalt aufgreifen. Wir diskutieren zum Beispiel über die Ursachen von Rassismus und anderen menschenfeindlichen Einstellungen sowie über Handlungsstrategien gegen Vorurteile, Demokratieverdrossenheit und Rechtsextremismus.
Durch Vernetzung der unterschiedlichen Akteure in unserer Stadt fördern wir den Erfahrungsaustausch und bündeln die gemeinsamen Anstrengungen von Stadtverwaltung und Zivilgesellschaft.

 Koordinierungsstelle Bürger*innenbeteiligung

Vortrag und Diskussion mit der Journalistin und Autorin Hatice Akyün am 28. Mai 2020 im EPH (vorbehaltlich der aktuellen Gefährungen durch den Corona-Virus)

Kooperation mit der „Konferenz von unten“, organisiert von Studierenden des Fachbereichs für Friedens- und Konfliktforschung, Titel: „Macht.Dialog.Sinn. – eine Veranstaltung zu Möglichkeiten, Bedingungen und Methoden, um miteinander ins Gespräch zu kommen“ , Termin verschoben aufgrund der aktuellen Gefährdung durch den Corona-Virus)

Fachdienst 52 - Migration und Flüchtlingshilfe

Beteiligung an der bundesweiten „Interkulturelle Woche“ im September/Oktober 2020.

Fachbereich 7 - Zivilgesellschaft, Stadtentwicklung, Migration und Kultur -, Ausländerbeirat und weitere
„Tag der Vielfalt am Tag der Einheit“ am 03.10.2020 

Mit Untersuchungen in Marburg wollen wir in diesem Aktionsfeld unsere Kenntnisse zu Diskriminierungen von Menschen in Marburg sowie zu möglichen Ursachen von politischer Entfremdung und geeigneten Gegenstrategien erweitern. Dabei richtet sich der Fokus auf qualitative und aktivierende Befragungen.

Mit diesen Untersuchungen sowie einer begleitenden Evaluierung des Handlungskonzepts für Dialog und Vielfalt wollen wir bestehende Ansätze zur Stärkung des demokratischen Zusammenhalts in Kommunen weiterentwickeln und für Marburg gute Praktiken zur Demokratieförderung entwickeln.

Wir kooperieren dabei bisher mit dem „Demokratiezentrum Hessen“ am Institut für Erziehungswissenschaft der Philipps-Universität Marburg und Professor Dr. Ulrich Wagner, Philipps-Universität Marburg, Arbeitsbereich Sozialpsychologie.

Außerdem wollen wir uns mit Landes- und Bundesförderprogrammen vernetzen, um auch mittelfristig sicherzustellen, dass die in diesem Handlungskonzept entwickelten Aktivitäten weitergehen.

In Marburg gibt es eine breite Vielfalt von Initiativen und Organisationen, die sich für Demokratie, Vielfalt und Menschenrechte einsetzen. Wir wollen diese Initiativen weiter vernetzen und fördern.

Aktivitäten der Zivilgesellschaft finden Sie auf unserer Engagementkarte. 
Haben Sie oder Ihre Initiative/Organisation zum Thema Dialog und Beteiligung etwas vor oder machen schon etwas? Tragen Sie diese Aktivität in unsere Karte ein und informieren Sie so andere Menschen in Marburg. Gemeinsam sind wir mehr - und stärker!

Wir werden außerdem Projekte von zivilgesellschaftlichen Initiativen im Bereich Dialog und Vielfalt finanziell fördern. Ab Mai 2020 finden Sie hier Informationen zu den Förderrichtlinien.